Si no está seguro de si un comportamiento llega al nivel de maltrato, le recomendamos que se comunique con Diana Martínez, Directora (reportera confidencial) o Emma Naliboff Pettit, Subdirectora (reportera confidencial), en la Oficina de Ambiente de Aprendizaje, para una discusión confidencial.
505.272.7861Según la Association of American Medical Colleges (AAMC), el maltrato, ya sea intencional o no, ocurre cuando el comportamiento muestra una falta de respeto por la dignidad de los demás e interfiere de manera irrazonable con el proceso de aprendizaje. Ejemplos de maltrato incluyen:
El maltrato puede tomar muchas formas. Considere los siguientes ejemplos para ayudarlo a determinar si lo que experimentó, presenció o escuchó podría ser maltrato. Recuerda, si tienes dudas, ¡pregunta! LEO se complace en discutir cualquier cosa con usted antes de informar, y preferiría que se equivoque al informar, porque el personal de LEO examina cuidadosamente todos los informes para tomar esta determinación. Puedes envíanos un correo electrónico para una conversación confidencial.
Un miembro de la facultad le grita a un estudiante de fisioterapia frente a sus compañeros y un paciente. El miembro de la facultad los llama "incompetentes" y dice: "¿cómo puedes ser tan estúpido?" ¿Esto es maltrato?
Un estudiante de doctorado es frecuentemente menospreciado por su mentor de la facultad. El mentor hace comentarios sobre su fluidez en inglés, así como sobre su investigación, de manera que sea muy difícil para el estudiante sentirse cómodo en el laboratorio. El estudiante plantea estas inquietudes a otro miembro de la facultad de confianza en el departamento, quien se ofrece a hablar con el mentor al respecto. Después de esta conversación, el mentor comienza a ignorar abiertamente al estudiante, incluso cuando son las únicas dos personas en el laboratorio, y no responde ninguna pregunta. Unas semanas más tarde, su presidente se pone en contacto con el estudiante y le dice que no está progresando satisfactoriamente hacia su título y que su mentor está considerando sacarlo del laboratorio. ¿Esto es maltrato?
Sí. Es probable que el comportamiento inicial del mentor sea un maltrato basado en la raza y/o el origen étnico y/o la nacionalidad. Además, el comportamiento del mentor cambió y empeoró después de que le dijeron que el estudiante se quejó, y ahora el mentor amenaza el progreso académico del estudiante y su lugar en la UNM. Esto es una represalia y es una violación de varias políticas de UNM.
Si desea obtener más información, puede aprender como denunciar malos tratos, que pasa cuando denuncias, y lo que más Preguntas frecuentes son.
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