Una relación de mentoría proporcionará numerosas ventajas, tales como:

Beneficios para aprendices

• Aclimatarse más rápidamente a la cultura y expectativas de la organización.
• Desarrollar contactos profesionales.
• Reciba comentarios sobre habilidades, habilidades técnicas y conocimientos.
• Desarrolle relaciones sociales donde los empleados puedan compartir pensamientos, probar ideas y aclarar problemas.

Beneficios del mentor

• Amplíe su propio conocimiento aprovechando la experiencia, los talentos y las habilidades de otros empleados.
• Mejorar las habilidades de liderazgo en áreas como las comunicaciones interpersonales, la enseñanza y la retroalimentación.
• Contribuir a un entorno de bienestar y propiedad.
• Reconocimiento como modelo a seguir por los compañeros.

Sí.

• Una orientación obligatoria, en persona y / o en línea tanto para el mentor como para el aprendiz, donde se conocerán y tendrán la oportunidad de familiarizarse con las expectativas y conceptos de la mentoría. 
• Seis reuniones en persona o en un atractivo entorno virtual, talleres que brindan información sobre varios temas útiles para los socios mentores. Los alumnos deben asistir, en persona y / o en línea, al menos a tres sesiones. Se anima a los mentores a que asistan, en persona y / o en línea, a los talleres con su aprendiz.