Solicite convertirse en mentor o aprendiz con el Programa de tutoría para personal de ciencias de la salud. Desarrolle una red de apoyo que mejorará su experiencia laboral.
¡Estamos de vuelta y somos virtuales!
Los empleados de UNM Health Sciences abiertos a explorar una relación de aprendiz / mentor pueden postularse para participar en el Programa de Mentoría de UNM HSC.
Los aprendices postulan aquí Los mentores aplican aquí
La misión del Programa de Mentoría del Personal de HSC es proporcionar al personal de HSC experiencias y recursos para explorar las muchas oportunidades de crecimiento en la universidad.
En apoyo de esta misión, el Programa de mentores del personal de HSC está revisando el contenido y posponiendo el lanzamiento. El nuevo marco del programa tendrá más estructura con talleres establecidos (en persona y / o
en un entorno virtual atractivo) que son el resultado de una asociación con UNM Human Resources. Recursos adicionales
y se han desarrollado herramientas para mejorar la relación mentor-aprendiz. El nuevo programa tendrá una duración de seis meses.
Ava Lovell, Directora Ejecutiva Senior de Finanzas y Administración del Centro de Ciencias de la Salud, le ofrece el programa de Mentoría del Personal de HSC, en colaboración con el departamento de Recursos Humanos de la universidad. Con el patrocinio ejecutivo de Ava Lovell y los recursos de capacitación de recursos humanos, el programa recientemente renovado está más estructurado y formalizado de una manera que promoverá el máximo crecimiento y oportunidad tanto para mentores como aprendices.
Todos los talleres y eventos de desarrollo profesional del programa están diseñados para promover las fortalezas y el potencial profesional de los aprendices. Los talleres están diseñados para ayudar a los aprendices a identificar y promover sus fortalezas y habilidades y desarrollar habilidades de liderazgo. Se anima a los mentores a que asistan a algunos de los talleres con su aprendiz. Los talleres en 2021 se llevarán a cabo en un entorno virtual atractivo.
Además de asistir a los talleres. Se espera que los mentores y aprendices se reúnan una vez al mes (en persona, virtual, etc.) durante la duración del programa y completen los formularios de registro mensuales.
Al final de la cohorte del programa, los mentores y aprendices que completan los requisitos del programa reciben un certificado de finalización. Además, se proporciona una notificación de la finalización del programa al supervisor del participante. Para completar el programa, los aprendices (y mentores) deben completar las evaluaciones como parte del ciclo del programa.
Se requiere que los aprendices asistan al menos a tres de las sesiones de desarrollo provistas para completar el programa.
El objetivo es ayudar a mejorar el conocimiento, las habilidades y las habilidades del aprendiz, así como a comprender la cultura de HSC. Los mentores y aprendices también tienen la oportunidad de establecer contactos e intercambiar ideas.
Cualidades buscadas en los mentores:
Cualidades buscadas en los mentoreados:
NOTA: La participación en el Programa de Mentores de HSC no garantiza de ninguna manera el avance, la promoción o los aumentos salariales. El programa está destinado a inspirar y apoyar una carrera gratificante y en evolución en UNM. El programa está diseñado para ayudar a brindar apoyo y recursos a los miembros del personal sobresalientes para ayudarlos a hacer crecer su carrera.
El programa debe inspirar el crecimiento y el desarrollo profesional, sin interferir ni imponer la responsabilidad de un empleado en su puesto, particularmente en lo que respecta al tiempo de liberación. Un aprendiz en el programa de tutoría puede esperar dedicar de dos a tres horas al mes al programa y un mentor puede esperar dedicar de una a dos horas al mes.
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Sesión de orientación: junio de 2021, fecha / hora por determinar |
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Taller 1 - Disco - 15 de julio de 2021, 10:00 am - 11:30 am |
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Taller 2 - Inteligencia emocional - 19 de agosto de 2021, 10:00 am - 11:30 am |
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Taller 3 - Comunicación con impacto - 16 de septiembre de 2021, 10:00 am - 11:30 am |
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Taller 4 - Redes para una colaboración mejorada - 14 de octubre de 2021, 10:00 am - 11:30 am |
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Taller 5 - Su viaje de liderazgo - 11 de noviembre de 2021, 10:00 am - 11:30 am |
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Sesión de cierre: diciembre de 2021, fecha / hora por determinar |
Programa de mentores de personal de UNM HSC
MSC07 4340
1 Universidad de Nuevo México
Albuquerque, Nuevo México 87131